Pages

Regionalna obilježja poljoprivrede u Republici Hrvatskoj
Regionalna obilježja poljoprivrede u Republici Hrvatskoj
Ana Lucić
Poljoprivreda je sustavni proces proizvodnje tvari za čovjekovu prehranu i za ishranu životinja te ostalih tvari kroz uzgajanje biljaka i životinja. Ona spada među najstarije ljudske djelatnosti i budući je starija od bilo kojeg pisanog dokumenta nije moguće ustanoviti kada je nastala, prema ostacima i arheloškim nalazima može se reći u razdoblju od 10.000 do 7.000 pr. Kr. Raznoliki tipovi klime, reljefa i tla u Hrvatskoj omogućuju proizvodnju širokog asortimana...
Regionalna politika EU
Regionalna politika EU
Silvija Supan
Radom se nastoji istaknuti važnost regionalne politike Europske unije, kao njezinog glavnog investicijskog instrumenta. Naglasak rada je na usmjerenosti Europske unije prema ulaganjima u slabije razvijene regije, međutim u radu su obuhvaćena i konkretna rješenja, odnosno ciljevi postizanja što ravnomjernijeg odnosa između razvijenih, te manje razvijenih regija. Premda se najviše pomoći usmjerava slabije razvijenim regijama, može se reći kako regionalna politika Europske unije ima...
Regionalna politika EU
Regionalna politika EU
Viktor Magdić
Tema ovog rada je regionalna politika Europske Unije, odnosno njen razvoj i nastanak, te pregled kroz sam razvoj Europske Unije. Cilj ovog rada bilo je proučiti iz čega je regionalna politika nastala, koje su njene ključne funkcije i ciljevi, kako se implementira u Europskoj Uniji, ali i kakvu sliku daje u Republici Hrvatskoj. Prilikom izrade rada korištene su deskriptivna, povijesna, komparativna, kompilacijska i druge metode. Literatura koja je korištena u ovom radu bazira se na...
Regionalna politika Europske Unije
Regionalna politika Europske Unije
Katarina Capjak
Regionalizacija je pojam koji se može definirati kao metoda diobe nacionalnog prostora na regije. Pojam geografske regije podrazumijeva dio kontinenta zajedničkih ili sličnih osobina. Geografska regija posljedica je istovrsnosti ili zajedništva na dvije moguće razine. Regiju može činiti prostor s homogenim pejzažnim ili funkcionalnim osobinama ili pak heterogeni prostor čije kumulirane različite osobine čine cjelinu različitu od susjednih regija. Pojam regionalne politike...
Regionalni razvoj i regionalna politika Republike Hrvatske
Regionalni razvoj i regionalna politika Republike Hrvatske
Maja Dozet
Završni rad obrađuje temu “Regionalni razvoj i regionalna politika Republike Hrvatske”. Posljednjih godina u Republici Hrvatskoj sve više je prisutna svijest o velikoj ulozi regionalnog razvoja i potrebi za definiranjem koherentne regionalne razvojne politike. Posebice se nastoji postići porast pri produbljivanju društveno-gospodarskih razlika kao i razvojnih mogućnosti u različitim dijelovima Hrvatske. 2009. godine kada je donesen Zakon o regionalnom razvoju Republike Hrvatske,...
Regionalni razvoj istočne Hrvatske
Regionalni razvoj istočne Hrvatske
Tomislav Mikulić
Regionalni razvoj predstavlja jednu od važnih smjernica Europske unije koja izdvaja značajna sredstva za smanjenje regionalnih razlika putem kohezijske politike. Danas Istočna Hrvatska bilježi negativne trendove i predstavlja regiju koja je razvojno zaostala. Prema Eurostat-u, ukupno 16 županija nalazi se u 10% najnerazvijenijih, dok se čak njih 6 nalazi među 5% najnerazvijenijih regija, od čega su sve iz Istočne Hrvatske. Europski fondovi predstavljaju jedan od glavnih kotača...
Reguliranje mirovine i mirovinskog staža u Republici Hrvatskoj
Reguliranje mirovine i mirovinskog staža u Republici Hrvatskoj
Matea Kršić
Socijalna pravednost i solidarnost su nužne za razvoj društva u svakoj državi; elementi koji pridonose ostvarivanju osnovnog cilja države su mirovinski sustavi i socijalna skrb. Mirovinsko osiguranje se počelo razvijati početkom dvadesetog stoljeća, no povratkom u prošlost mogu se pronaći razni oblici zaštite starijih radnika ili invalidnih osoba bez prihoda. U Republici Hrvatskoj mirovinski sustavi se dijele na tri stupa, te je svaki od tih sustava uređen jedinstvenim zakonom o...
Reinženjering i organizacija koja uči
Reinženjering i organizacija koja uči
Mirna Piperković
Predmet ovog završnog rada je reinženjering i organizacija koja uči. Cilj rada je istražiti važnost reinženjeringa za poslovanje te proučiti i analizirati na koji način je povezan sa učećom organizacijom. Reinženjering poslovnih procesa provode organizacije kako bi postigle što veće poslovne učinke. Pri tome je najbitnije da imaju već unaprijed postavljene vizije i ciljeve. Najvažnije od svega jest to da organizacije koje provode reinženjering imaju sva potrebna znanja. Zbog...
Reinženjering i organizacija koja uči
Reinženjering i organizacija koja uči
Matea Pezer
Reinženjering poslovnog procesa podrazumijeva odbacivanje dosadašnjeg, ustaljenog načina upravljanja i obavljanja posla te uvođenje radikalnih promjena u cilju povećanje efikasnosti poslovanja. Reinženjering je strateška metoda koja podrazumijeva orijentiranost na procese, kupce, ljudski i intelektualni kapital, brzu reakciju na promjene i način ostvarenja konkurentske prednosti. U suvremenim poslovnim uvjetima,reinženjering postaje nužnost, posebice zbog brzog razvoja...
Reinženjering i organizacija koja uči
Reinženjering i organizacija koja uči
Amanda Slivečko
U ovome radu govorit će se o temi Reinženjeringa i organizacije koja uči. Pojam reinženjering odnosi se na temeljito i radikalno redizajniranje poslovnih procesa kako bi se postigla dramatična poboljšanja u kvaliteti, usluzi, proizvodu te trošku poslovanja. Četiri su ključne riječi koje označavaju reinženjering temeljno, radikalno, dramatično i proces Te reiženjering nekoga poslovanja mora proći kroz sve to da bi postigao ono što želi. Mali je postotak organizacija koje...
Reinženjering i organizacija koja uči
Reinženjering i organizacija koja uči
Sara Macuka
Završni rad govori o reinženjeringu poslovnih procesa u tvrtkama i stvaranju organizacije koja uči. I proces reinženjeringa i proces implementacije kulture učenja u sve dijelove organizacije napredne su tehnike i aktivnosti unaprijeđenja kvalitete i brzine poslovanja tvrtki. Rad prvo govori o procesnom pristupu organizaciji, gdje se naglašava važnost povezivanja međuovisnih procesa u organizaciji neovisno o granicama pojedinih poslovnih funkcija. Procesna orijentiranost tvrtke...
Reinženjering i organizacija koja uči
Reinženjering i organizacija koja uči
Marija Mikić
Završni rad govori o procesu reinženjeringa u tvrtkama i stvaranju organizacije koja uči. Na početku rada objašnjena je važnost poslovnih procesa. Detaljno je opisana važnost reinženjeringa, uloga u procesu reinženjeringa te su istaknuti mogući neuspjesi prilikom njegova provođenja u tvrtkama. U radu se ističe kako reinženjering donosi radikalne promjene i pomaže tvrtkama da osmisle potpuno nove načine poslovanja. U poglavlju 5. na primjeru tvrtke IBM opisano je...

Pages