prikaz prve stranice dokumenta Analiza materijalnih i nematerijalnih kompenzacija državnih agencija u Republici Hrvatskoj
Pristup korisnicima matične ustanove
diplomski rad
Analiza materijalnih i nematerijalnih kompenzacija državnih agencija u Republici Hrvatskoj
2018. urn:nbn:hr:145:775032
Kraljević, Laura
Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Ekonomski fakultet u Osijeku
Katedra za financije i računovodstvo

Citirajte ovaj rad

Kraljević, L. (2018). Analiza materijalnih i nematerijalnih kompenzacija državnih agencija u Republici Hrvatskoj (Diplomski rad). Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:775032

Kraljević, Laura. "Analiza materijalnih i nematerijalnih kompenzacija državnih agencija u Republici Hrvatskoj." Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:775032

Kraljević, Laura. "Analiza materijalnih i nematerijalnih kompenzacija državnih agencija u Republici Hrvatskoj." Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:775032

Kraljević, L. (2018). 'Analiza materijalnih i nematerijalnih kompenzacija državnih agencija u Republici Hrvatskoj', Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, citirano: 27.12.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:775032

Kraljević L. Analiza materijalnih i nematerijalnih kompenzacija državnih agencija u Republici Hrvatskoj [Diplomski rad]. Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku; 2018 [pristupljeno 27.12.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:775032

L. Kraljević, "Analiza materijalnih i nematerijalnih kompenzacija državnih agencija u Republici Hrvatskoj", Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, Osijek, 2018. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:775032

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:775032
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovAnaliza materijalnih i nematerijalnih kompenzacija državnih agencija u Republici Hrvatskoj
Naslov (engleski)Analysis of material and immaterial compensation of employees of state agency in Republic of Croatia
AutorLaura Kraljević
MentorDomagoj Karačić (mentor)
Član povjerenstvaDomagoj Karačić (predsjednik povjerenstva)
Član povjerenstvaIvana Barković Bojanić (član povjerenstva)
Član povjerenstvaDavor Dujak (član povjerenstva)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Ekonomski fakultet u Osijeku
(Katedra za financije i računovodstvo)
Osijek
Datum i država obrane2018-09-25, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Ekonomija
Organizacija i menadžment
Sažetak
U RH agencije su inaugurirane u brzanju i nekoordiniranosti, s toga se svaki od modela međusobno poprilično razlikuje prema pojedinim područjima, te se javlja heterogenost oblika regulatornih agencija u RH. Jedne se osnivaju kao pravne osobe, dok su druge osnovane kao ustanove čime se ujedno prikazuje i dvojba zakona o pravnom ustroju. Za samostalna regulatorna tijela važno je da pokrivaju cijelo tržište bez obzira na vrstu, odnosno da djeluju tamo gdje je profit te na taj način pokrivaju isključivo specifične dijelove tržišta, što bi značilo kako na tržište ne utječe isključivo jedna već više agencija. Kada je riječ o samim zaposlenicima važno je da su isti specijalisti struke kojom se bavi agencija, dok su nosioci javne ovlasti dužni imati i položen državni ispit, te biti upisani u udruge i komore povezane s istim. Također kod njih je od velike važnosti konstantno usavršavanje i obrazovanje, što bi značilo da djelatnici agencija trebaju imati i natprosječne kvalifikacije sve u svrhu savršenog djelovanja na svome području.
Sažetak (engleski)
The agencies of the Republic of Croatia are inaugurated in rushing and are uncoordinated, each model is individually different, which leads to agency heterogeneity. One model is set up as a legal entity, while others are established as institutions, which, in this case, also causes the duality of the law. For independent regulatory bodies, it is important to cover the entire market regardless of its kind, i.e. where profit can be made, and in that way, they cover specific parts of the market exclusively, which means that influence on the market have more than one agency. When it comes to the employees themselves it is important that they are experts in the agencies' line of work, while the public authority holders are ought to have the state license exam and must be included in work associations and syndicate chambers that are connected with the it. Furthermore, it is of the great value that they are constantly perfecting themselves, as well as their education, which implies that agencies' employees should have above average qualifications and all of that for the sole purpose of being the best in their area of work.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:145:775032
Studijski programNaziv: Marketing
Vrsta studija: sveučilišni
Stupanj studija: diplomski
Akademski / stručni naziv: magistar/magistra ekonomije (mag.oec.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2019-01-22 15:35:20