prikaz prve stranice dokumenta Važnost timskog rada za osobni razvoj pojedinca i organizacijski uspjeh
  Preuzmi
PDF 1.12 MB
završni rad
Važnost timskog rada za osobni razvoj pojedinca i organizacijski uspjeh
Završni rad
2020. urn:nbn:hr:145:935658
Šlafhauzer, Kristina
Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Ekonomski fakultet u Osijeku
Katedra za management, organizaciju i poduzetništvo

Citirajte ovaj rad

Šlafhauzer, K. (2020). Važnost timskog rada za osobni razvoj pojedinca i organizacijski uspjeh : Završni rad (Završni rad). Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:935658

Šlafhauzer, Kristina. "Važnost timskog rada za osobni razvoj pojedinca i organizacijski uspjeh : Završni rad." Završni rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, 2020. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:935658

Šlafhauzer, Kristina. "Važnost timskog rada za osobni razvoj pojedinca i organizacijski uspjeh : Završni rad." Završni rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, 2020. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:935658

Šlafhauzer, K. (2020). 'Važnost timskog rada za osobni razvoj pojedinca i organizacijski uspjeh : Završni rad', Završni rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, citirano: 30.12.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:935658

Šlafhauzer K. Važnost timskog rada za osobni razvoj pojedinca i organizacijski uspjeh : Završni rad [Završni rad]. Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku; 2020 [pristupljeno 30.12.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:935658

K. Šlafhauzer, "Važnost timskog rada za osobni razvoj pojedinca i organizacijski uspjeh : Završni rad", Završni rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, Osijek, 2020. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:935658

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:935658
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovVažnost timskog rada za osobni razvoj pojedinca i organizacijski uspjeh : Završni rad
Naslov (engleski)THE IMPORTANCE OF TEAMWORK FOR INDIVIDUAL PERSONAL DEVELOPMENT AND ORGANIZATIONAL SUCCESS : Final paper
AutorKristina Šlafhauzer
MentorJulia Perić (mentor)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Ekonomski fakultet u Osijeku
(Katedra za management, organizaciju i poduzetništvo)
Osijek
Datum i država obrane2020-09-21, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Ekonomija
Organizacija i menadžment
Sažetak
Za uspješno ostvarivanje unaprijed određenih ciljeva potreban je konstantan rast i razvoj poduzeća, no za treba uskladiti aktivnosti i zadatke koje pojedinci svakodnevno obavljaju. Iz tog razloga, formiraju se male grupe pojedinaca koje se nazivaju tim, a čine ga ljudi koji imaju zajedničke ciljeve i zajedničku svrhu djelovanja. Ljudi su to koji dijele odgovornost za svoje postupke, predani da nešto postignu te uz sve to posjeduju komplementarne vještine i znanja koja im omogućuju efektivno i efikasno obavljanje određenih zadataka. Moguće je uočiti razlike između grupnog i timskog rada u organizaciji, a osnovna razlika je u načinu funkcioniranja. Iza svakog uspješnog tima stoji lider koji vodi i potiče članove tima na kreativnost i inovativnost te svima daje jednaku priliku izreći svoje stavove i mišljenja. Uloga lidera najupečatljivija je upravo u situacijama neslaganja i preispitivanja uloga i odgovornosti članova tima. Timski rad ima svoje prednosti, ali i nedostatke zbog kojih može pozitivno ili negativno utjecati na osobni razvoj pojedinca, ali i na uspjeh cjelokupne organizacije u poslovanju. Razvoj informatičke tehnologije uvelike je utjecao na razvoj i jačanje odnosa unutar tima omogućivši jednostavniju komunikaciju unutar tima. Rad u timu svakako može potaknuti želju i motiviranost pojedinca za osobnim razvojem, a tim treba uvijek imati dovoljno hrabrosti za uvođenje promjena, čak i onda kada te promjene nisu popularne.
Sažetak (engleski)
Successful achievement of predetermined goals requires constant growth and development of the company. This requires harmonizing the activities and goals between individuals involved in achieving those goals. Some goals can be achieved by an individual itself, but the outcome of the assignment will be more successful if the purpose of the action is common to all members of a team. Teams consist of people who have common goals and possess complementary skills and knowledge that enable them to perform certain tasks effectively and efficiently. Although groups can be also successful and efficient team have the synergy which enables team members to overcome many barriers and challenges. Behind every successful team is a leader who leads and encourages team members to be creative and innovative and gives everyone an equal opportunity to express their views and opinions. The role of the leader is most significant in situations where there are conflicts and re-examination of the roles and responsibilities of team members. Teamwork has its advantages, but also disadvantages that can negatively affect both, the personal development of the individual and the success of the organization. However, working in a team can certainly stimulate an individual's desire and motivation for personal development and there should always be enough courage in the team to introduce changes, even when those changes are not particularly popular.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:145:935658
Studijski programNaziv: Poduzetništvo
Vrsta studija: sveučilišni
Stupanj studija: preddiplomski
Akademski / stručni naziv: sveučilišni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (univ. bacc. oec.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaOtvoreni pristup
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2021-07-07 10:22:54