diplomski rad
Manipulacija zaposlenika uz pomoć nagrađivanja

Iva Drljo (2017)
Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Ekonomski fakultet u Osijeku
Katedra interdisciplinarnih kolegija
Citirajte ovaj rad...

Drljo, I. (2017). Manipulacija zaposlenika uz pomoć nagrađivanja (Diplomski rad). Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:652227

Drljo, Iva. "Manipulacija zaposlenika uz pomoć nagrađivanja." Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:652227

Drljo, Iva. "Manipulacija zaposlenika uz pomoć nagrađivanja." Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:652227

Drljo, I. (2017). 'Manipulacija zaposlenika uz pomoć nagrađivanja', Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, citirano: 20.06.2019., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:652227

Drljo I. Manipulacija zaposlenika uz pomoć nagrađivanja [Diplomski rad]. Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku; 2017 [pristupljeno 20.06.2019.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:652227

I. Drljo, "Manipulacija zaposlenika uz pomoć nagrađivanja", Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, Osijek, 2017. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:652227